2022-01-18 19:56 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者：江西华图·徐老师 来源：未知
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为进一步推动德安县民兵后备力量建设，德安县人武部拟面向社会公开招聘从事民兵工作人员，现将具体招聘事项公告如下：
一、招聘原则
遵循合法、公正、公平、公开、平等自愿的原则，严格考核，择优聘用，全程公开公示。
二、招聘计划
按照以岗定人，按需设置的要求，拟招聘民兵军事训练教练员2名、新闻报道员1名、驾驶员1名。
三、招聘条件
(一)基本条件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、作风正派，具有坚定的政治素质、较强的正义感和工作责任心，服从命令，听从指挥，身体健康，能正常履行岗位职责。
2、高中及以上学历。
3、年龄在30周岁以下，特别优秀可以放宽至35周岁以下。
4、熟练使用office等常用办公软件。
5、具有一定的组织协调能力。
(二)岗位条件
民兵军事训练教练员：
1、男性，退役军人，在部队服役5年及以上。
2、服役期间任正(副)班长者、在部队军事训练比武取得名次的、中共党员优先。
新闻报道员：
1、无性别要求，退役军人优先。
2、需有从事新闻报道工作经历或大学所学专业为新闻、中文等相关专业(具体以资格审查组审核为准)或国家级报刊杂志上稿3篇以上。
驾驶员：
1、需具备5年以上驾龄，并持有B级及以上驾照。
2、退役军人优先。
凡有下列情形之一者，不予录用：
1、受过刑事处罚、行政处罚、有其他违反国家法律法规行为的。
2、有犯罪嫌疑尚未查清的，有违法违纪行为正在接受审查的。
3、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员。
4、曾因违纪违规被用工单位辞退、解聘或者开除的。
5、有其他不符合岗位工作要求情形的。
四、招聘报名程序
(一)组织报名
1、报名时需提供资料：①身份证、退伍证等证件原件及复印件;②户口所在地公安派出所出具的无违法犯罪行为证明材料;③近期1寸彩色免冠相片2张，报名登记表一份;④报名时需验证赣通码，如有风险地区旅居史，需提供24小时内核酸检测报告。
2、报名地点：德安县人民武装部宝塔大道56-1号。
3、报名时间：2022年1月15日至1月27日。
4、咨询电话：18162120668(费风征)、18179298648(陶书豪)。
(二)资格审查
1、时间：1月28日。
2、方式：由德安县人武部按照规定的条件和要求对报名人员进行资料审查。资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，对应聘人员提供的信息、材料与实际不符的，经核实，取消入围资格。
(三)招聘考核
采取“逐人逐项”的方法实施考核。
民兵军事训练教练员
1、体能考核
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)测试项目：3000米跑、俯卧撑、仰卧起坐、单杠引体向上、蛇形跑等5个项目，各占20%，满分为100分。评分标准见附件。
2、军事技能考核
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)军事技能考核：组织军事教学法考核，满分100分。
3、办公技能考核
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知
(3)考核内容：办公软件实操，时间为60分钟，满分100分;
4、面试
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)面试内容：主要测试报考者的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等，面试成绩满分为100分。
新闻报道员
1、新闻撰写
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)考核内容：根据指定题目撰写新闻稿，时间为60分钟，满分100分;
2、办公技能考核
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)考核内容：办公软件实操，时间为60分钟，满分100分。
3、面试
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)面试内容：主要测试报考者的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等，面试成绩满分为100分。
驾驶员
1、驾驶技能
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)考核内容：完成指定驾驶科目操作，时间为60分钟，满分100分;
2、办公技能考核
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)考核内容：办公软件实操，时间为60分钟，满分100分。
3、面试
(1)时间：具体时间另行通知。
(2)地点：另行通知。
(3)面试内容：主要测试报考者的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等，面试成绩满分为100分。
成绩计算
民兵军事训练教练员成绩计算方式：综合成绩=办公技能考核×20%+体能考核×20%+军事技能考核×20%+面试考核×40%，综合考试成绩保留小数点后1位。
新闻报道员成绩计算方式：综合成绩=办公技能考核×20%+新闻撰写考核×40%+面试考核×40%，综合考试成绩保留小数点后1位。
驾驶员成绩计算方式：综合成绩=办公技能考核×20%+驾驶技能考核×40%+面试考核×40%，综合考试成绩保留小数点后1位。
面试入围
按照考核分数从高到低的原则排出名次，采取1：3的比例，确定入围面试人员。
确定对象
全部考核内容结束后，按照考核分数从高到低的原则排出名次，得最高分者确定为拟聘用人员。
(四)体格检查
1、体检参照德安县行政事业单位公开招聘人员体检标准。
2、体检不合格者，不予录用。
3、体检由德安县人武部负责组织实施，体检费用由德安县人武部负责。报考者未按规定时间到达指定地点进行体检的，视为自动放弃。
4、体检地点、时间以通知为准。
(五)政治考核
1、政治考核严格参照《征兵政治考核工作规定》。
2、方式：由县人武部等单位安排工作人员深入到应聘者的家庭、村委、派出所听取审查其本人和家庭主要成员的现实表现。政审不合格者，不予聘用，所缺名额按考试总成绩依次递补。
3、政治考核时间以通知为准。
(六)聘用
1、县人武部将考核结果进行不少于7天的张榜公示。
2、经考核确定为拟聘用的人员自正式报到之日起一个月内，由德安县应急管理局与聘用人员签订劳动合同(首次合同期限2年)，其中试用期2个月(发放基本工资2000元，不购买五险一金)。
3、试用期及聘用期间如不能遵守部队管理规定、不能胜任本职岗位，一律予以辞退。
五、聘用人员的日常管理及待遇保障
(一)日常管理
(1)参加政治学习和军事训练，培养忠贞品质、坚强意志、优良作风和军事素质。
(2)入职3个月后，业务技能达到相应职级水平。
(3)参照《九江市德安县人武部四个秩序正规化管理规定》的要求参加工作，日常无特殊情况保持24小时驻地在位，如有事需严格落实请销假制度。双休日、公休假按国家相关规定执行。
(二)待遇保障
1、工资和福利待遇。基本工资3000元/人月，办理五险一金，所缴纳费用按规定由个人缴纳的部分由本人负担，由单位缴纳的部分由单位统一负担。
2、伙食费补助。参照军队人员标准执行(不发放给个人)，被装费标准参照军队士兵标准执行。
3、奖惩制度。因工作成绩突出，参照应急管理局消防员同等条件评功评奖，予以表彰奖励。对违反规章制度的，视情节轻重按照国家有关规定予以处分，直至依法解除劳动合同。
附件：1、民兵教练员招聘报名表;
2、民兵教练员体能测试评分标准;
3、专业技能考核内容。
德安县人民武装部政治工作科
2022年月1月14日
附件
1、民兵教练员招聘报名表
2、民兵教练员体能测试评分标准
3、专业技能考核内容
(1)理论考核
(2)教学法：①理论②队列③警棍盾牌操④防火防汛
(3)办公软件操作：①文档编辑②制作电子表格③PPT制作
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